Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex

Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex – Produkt-Nr. I08 – S+P Seminare. Die Teilnehmer erlernen mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex folgende fachlichen Skills:

• Prinzipien des agilen Managements: Was heißt „agil“? Was bedeutet agiles Arbeiten?
• Design und Kommunikation der agilen Transformation: Das ADKAR-Modell
• Top-Instrumente für das Personal-Controlling

   

Die Zielgruppen für den Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex

• Unternehmer, Geschäftsführer, Prokuristen und Personalvorstände
• Personalentscheider, Personal- und Abteilungsleiter und Personalreferenten
• Neueinsteiger und Mitarbeiter in der Personalabteilung, Mitarbeiter im Recruiting

 

Ihr Nutzen mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex

• Prinzipien des agilen Managements: Was heißt „agil“? Was bedeutet agiles Arbeiten?
• Design und Kommunikation der agilen Transformation: Das ADKAR-Modell
• Top-Instrumente für das Personal-Controlling

 

Ihr Vorsprung mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex

Jeder Teilnehmer erhält mit dem Seminar folgende S+P Produkte: + S+P Führungs-Cockpit: Aufbau eines agilen Teams + S+P Check: Agile Teams richtig führen + S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managen Sie Veränderungen? + S+P Tool: Personal-Controlling mit den entscheidenden Kennzahlen + S+P Maßnahmenplan: Umsetzung Personalstrategie   Seminarprogramm zum Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex

Prinzipien des agilen Managements: Was heißt „agil‘‘? Was bedeutet agiles Arbeiten?

• Wie etabliere ich ein agiles Unternehmen? Wie funktionieren agile Teams?
• Mehr Flexibilität im Tagesgeschäft – Einsatz von agilen Techniken
• Der Mix macht´s: Kombination agiler Techniken
• Einbettung im Gesamtchange – Schnittstellenbetrachtung
• Flow schaffen und ein Pull-System etablieren

  Die Teilnehmer erhalten mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex  folgende S+P Produkte: + S+P Führungs-Cockpit: Aufbau eines agilen Teams + S+P Check: Agile Teams richtig führen  

Design und Kommunikation der agilen Transformation: Das ADKAR-Modell

• Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
• Führungsaufgabe Agilität – so kommunizieren sie den digitalen Wandel im Unternehmen
• „Spielregeln“ und Kommunikationswege im Team klar definieren
• Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
• Teammitglieder „mit ins Boot holen“ – Agilität zur gemeinsamen Sache machen
• Agile Personalinstrumente einsetzen:
  • Johari-Fenster,
  • Return on Time Invested (ROTI)
  • Market of Skills

  Die Teilnehmer erhalten mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex folgende S+P Produkte: + S+P Test Digitaler Wandel: Wie professionell managen Sie Veränderungen?  

Top-Instrumente für das Personal-Controlling

• Personalkennzahlen entwickeln – Ihr HR-Monitoring
• Welchen Beitrag leisten Personalkennzahlen für das Unternehmensmanagement?
• Bitte keinen „Zahlenfriedhof“: Die wichtigsten Kennzahlen auf einen Blick
• Die Balanced Scorecard: Verzahnung von Unternehmens- und Personalstrategie
• Grenzen von Kennzahlen: Was regelt die betriebliche Mitbestimmung?
• Big Data und Digitale Transformation: Neue Anforderungen an das Personal-Controlling

  Die Teilnehmer erhalten mit dem Kurs Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex folgende S+P Produkte: + S+P Tool: Personal-Controlling mit den entscheidenden Kennzahlen + S+P Maßnahmenplan: Umsetzung Personalstrategie   Die Teilnehmer haben neben dem Seminar Personal: Strategie + Werte + Verhaltenskodex auch folgende Seminare gebucht: Projektmanagement – der Weg ist das Ziel! Die Erfolgsfaktoren für Projektmanager Agiles Projektmanagement – Worauf müssen Sie achten! Führen als Projektleiter – Basisseminar Projektmanagement Weiterbildung Zeitmanagement für Projektleiter Führungstechniken für Projektleiter Seminar Projektmanagement Fordern Sie einfach und bequem Ihr individuelles Angebot für Inhouse Seminare online an. Hier kommen Sie direkt zu den Seminaren Führung & Kommunikation. Besuchen Sie auch unser Weiterbildungsangebot Zeitmanagement. Lesen Sie auch unsere aktuellen News zu Führung im digitalen Wandel und Kommunikation für Manager.